5月中旬，常州市总工会机关党委举行首期“我的业务我来讲”暨“书香自芳华 润泽细无声”月读汇活动。市总工会党组书记、副主席刘卫国出席并讲话。

刘卫国指出，2022年是市总工会“干部队伍能力提升年”，无论是应对越来越复杂严峻的外部环境，还是落实“532”发展战略，全面完成市委市政府交办各项任务，都要求市总工会以更高站位、更实举措、更大力度抓好干部队伍能力提升工作。常州市总工会举办“我的业务我来讲”和“书香自芳华 润泽细无声”月读汇活动，旨在搭建干部学习交流平台，发现人才、培养干部，鼓励工会干部立足本职、钻研业务，解决本领恐慌、摆脱路径依赖，提高跳起来摘桃子的能力。

刘卫国要求市总工会干部静下心来笃学钻研、慎思渐悟，提升理论素养，丰富文化底蕴，涵养浩然正气；沉下心来用情用力，扑下身子履职尽责，在实践中出真知，在实践中长才干；以不知足、不服输、不懈怠的拼劲干劲，坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”的光荣使命，以积极投身“干部队伍能力提升年”建设的实际行动，推动全市工会工作的高质量发展。

坚持全员参与。工会工作高质量发展离不开每一名干部职工的能力提升和岗位实践。工会干部要胸怀大局，发扬主人翁精神和争先创优意识，加强阅读学习，撰写心得体会，提炼工作经验，分享业务知识，与工会事业同成长。坚持知行合一，“致广大而尽精微”，是谋事之法、成事之道。工会干部要找准服务中心工作的切入点、结合点，坚持正确的世界观和方法论，从实践中来、到实践中去，结合工作实践开展学习，做到干什么学什么、缺什么补什么，完善知识体系，加强业务交流、分享学习感悟，实现共同提高。坚持示范引领。市总工会各部室、各事业单位负责人要发挥领头羊作用，率先垂范，示范带动，带好头、负好责、领好路，树立良好的学习风气。业务骨干要发挥“传帮带”作用，大力弘扬工匠精神，展示“看家本领”，执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越。要激励更多想作为、能作为、善作为的干部大显身手，为谱写“强富美高”新常州建设现代化篇章作出新贡献，以优异成绩向党的二十大献礼。

活动中，以电子书形式展示“书香自芳华 润泽细无声”月读汇第1期6位同志的读书心得，孟强、陆阳丽、陈卓等3位同志分别就本职工作进行授课，市总领导及相关部门负责人现场点评，全体干部职工为读书心得和授课现场评分。