为贯彻落实市委市级机关工委“服务‘532’发展战略 机关党组织在行动”主题活动，市人就中心党总支积极组织开展“五进五送”为民服务系列活动，即“进市场、进园区、进企业、进校园、进社区，送岗位、送政策、送补贴、送指导、送温暖”，切实在服务企业和群众上出实招、见真情、显实效。

一是搭桥梁。组织开展“春风行动”，聚焦节后企业用工需求和各类劳动者求职需求，密集举办招聘活动，开展政策咨询，搭建用工桥梁。

二是引人才。推进“名校优才引进计划”，结合我市重点行业企业需求，通过“走出去”、“请进来”的方式，持续举办系列主题引才活动，进一步吸引人才向我市集聚。

三是帮就业。组织开展离校未就业高校毕业生“百日帮扶”活动，对离校未就业高校毕业生进行实名登记调查，并同步开展就业创业服务。

四是培技能。聚焦我市重点产业，立足企业对技能人才需求，实行“百千万”培训助力工程，大力开展职业技能等级培训和合格证书培训，力争为百家企业组织千场培训培育万名技能人才。

五是深协作。深化与陕西安康等地劳务协作，完善现场招聘、网络招聘、直播招聘“三位一体”劳务对接服务机制，促进人岗精准匹配，打造区域劳务品牌。

六是助用工。根据行业、产业、专精特新、“小巨人”等维度，加强与工信部门合作，精选重点用工服务企业，优化服务企业清单，通过市、区、街道（乡镇）三级专员队伍提供多样用工服务，拓宽对接平台，缓解企业用工压力。

七是促见习。探索就业见习监督考核机制，加强区级层面业务指导，推进就业资金发放与见习业务开展统一结合，提升我市大学生就业见习管理水平。

八是建联盟。以在常高校、人社部门、相关行业协会、龙头企业为主体，结合高校招聘活动，成立促进在常高校毕业生就业工作联盟，并组织开展系列活动。

九是提创能。依托优质创业基地广泛征集创业者需求，举办“创业常州”大讲堂，推出系列主题讲座，帮助初创企业经营管理者提升综合素养，促进创业带动就业。

十是激活力。举办“龙城大学生创业论坛”，通过邀请创业专家走进校园，让大学生面对面与创业精英、创业专家、创业团队进行交流，激发创业活力，促进就业创业。

凝聚党员力量，争当为民先锋。市人就中心党总支通过组织系列为民服务活动，号召党员干部深入企业、深入基层、深入群众，真心实意为企业、为群众“办实事、做好事、解难事”，充分发挥人社党员先锋模范作用。